小熊论坛版主须知
版主层机构设置和职责
总版主:小熊论坛的总版主,有最高权限,负责整个论坛的管理、以及联络、协调各分论坛版主
根据职能的不同,又分为:
- 总版主 :经正常选拔后按照任期任职的
- 名誉总版主:曾经担任过总版主,有杰出贡献的,任期满后保留荣誉称号,但不需处理具体坛务
- 常务总版主:长期负责各版主选罢、管理、受理投诉、论坛主要联系人,目前由joyt担任
分版主:各分论坛的版主,负责维护各自的论坛
版主助理:各分论坛可以另外设置版主助理,权限较低,主要负责删除不宜的帖子
为什么来做版主?
论坛就是一个大舞台,如果有缘,我们愿意为您搭台协助您完美的演出,如果没有机会,您也可以做一个观众,尽情享受精彩的节目。以下是我们的建议,如果您能理解,那么您就可以成为我们的后备版主人选!
小熊论坛的宗旨是以自身的资讯优势,为网友提供一个专业、和谐、快乐的舞台
版主绝对不是、也不需要、也无义务为小熊及其论坛服务,正确的说法是:小熊一定要为版主服务才对!
版主是在某方面具有特殊爱好和兴趣,又兼具热情和时间的情况下,自愿发挥自己聪明才华的精英人士
为服务网友,版主除可获得论坛管理权、必要的决策权外,更可获得小熊在其它环境、资源、等等上的配合。
挂上版主头衔之后,版主应本着自然、和谐的心态去为网友提供力所能及的帮助,并在这个过程中获得快乐,小熊及其论坛则必须鼎力协助版主的工作
小熊要为网友服务,首先就要为版主服务,因此小熊可能经常骚扰版主,询问境况,而版主更可以随时与小熊联络,以更广阔的思路,提出自己的建议和需求,以提高小熊的服务水准
小熊愿意按版主的需求,去协助提供需要的软硬件条件和资源,协助版主打造同类论坛中最受网友喜爱的地盘、和最牛的版主。
由于版主要为网友服务,所以才有下面的条条框框,但它与大环境密切相关,只要网友满意就不需要拘泥具体条款,反之,如果网友不满意,我们也有权选择更适合的人来做。但小熊更乐意以人性化的模式来替代教条。
版主的选拔
论坛的版主通过自荐、推荐、引荐等方式进行
版主要符合下列条件:
- 自愿无偿地为网友服务、对相应版区的主题有一定擅长
- 能经常上线发贴(频次要大于该版区网友的平均水平)
- 人品优秀、无恶劣记录、善于处理网上的矛盾
- 认真负责,有知难而上的精神
- 认同小熊的《版主守则》(详细见后面)的精髓并严格执行
版主的任期
试用期:1个月
正式任期:每6个月一周期,可以连任
特殊情况下,任期可以根据需要另行设定,比如多人轮值版主职位的形式
论坛版主更换
版主更换形式包括:罢免、辞职、自然离任等,所有过程将在论坛志中予以永久记载
任期界满之后如何连任:
- 分版主:如果符合继续担任版主的资格,除非特殊声明,自动连任
- 总版主:除非事前声明离职,否则自动连任
- 总版主若连续3个月不处理坛务或进行坛务汇报,视为自动离任
符合以下条件之一的可随时予以罢免
- 试用期内不能符合版主条件的,随时罢免
- 有严重违反论坛法规、《版主守则》屡教不改的
- 以版主名义发贴的频次连续3个月少于该论坛网友平均发贴量的(此情况可以自动辞职论)
- 治坛无方,或犯有严重错误、经常激化矛盾、经常被投诉、网友普遍意见很大的
- 论坛疏于管理,长期人气低迷的,一旦有新版主上任,将直接替换原版主
- 罢免程序可能是不经协商、或不经通知立即执行的,事后不得无理取闹
符合全部以下条件的才可辞职
- 任期未到,但不想干了
- 能推荐几个可候选继任版主的网友,并已事先征求过它们的意见
- 将上述情况悄悄话通知总版主
- 新版主上任接替原版主
- 不符合上述条件擅离职守的,予以罢免处分
任期结束前,明确表示不再连任的,任期到后为自然离任
版主离任后,id自动从版主名单中删除,收回管理权限,被罢免的将收到悄悄话通知,如有异议可以申诉但不得取闹。
《版主守则》
首先要看过、并能理解前面“为什么要做版主”小节里讲的内容
以为网友服务为职责,并非随便什么人都适合做版主:因为版主本身没有直接的报酬,却要义务为广大网友服务。但是担任版主的经历,仍然会让人受益菲浅,这里可以展现自己的才华,结实更多的朋友,学习更多的知识,体验精彩的人生,获得更多的快乐!
严格遵守 我国《论坛相关法律法规》
认真维护好论坛,具体坛务包括:
- a 更频繁地浏览论坛,查看帖子情况
- b 积极发贴、回贴、转贴、热心帮助需要帮助的网友
- c 及时删除不良帖子,对垃圾广告贴要及时上报
- d 及时添加、整理论坛精华
- e 对于突发事件及时进行处理
- f 积极采取措施提高论坛人气
- g 审核贴图权限
- h 正确使用论坛通告,不得用于广告用途,除非必要不得长期保留
- i 总版主还需每月汇报论坛运行情况,各分版主的工作情况,以及未来发展计划
良好的忍耐力和高雅的人品
- a 即使在被网友恶意辱骂、中伤的情况下仍能保持良好心态,不扩大事端
- b 不会因为个人或群体的恩怨而利用论坛权限进行打击、报复
- c 对网友之间的争吵,不要偏袒任何一方,及时沟通和制止
对“疑似群发的垃圾广告”的处理:
- a 群发的垃圾广告是指:某人向某个论坛或者多个论坛、不停地、发送内容相同或相似的、具有广告性质的文字
- b 处理方式:进入版主管理界面,在“垃圾广告举报单”中填写、举报,系统收到后会在48小时内自动进行处理,系统自动处理的内容包括:删除该贴、记录该贴的特征信息、查询发该贴的id、及其邮箱并删除,同时论坛防火墙会对上述信息全部予以封杀,以后具有上述特征的帖子永远不会再出现在论坛上了
- c 版主举报完毕后方可删除垃圾广告,千万不能只删除而不举报,或者举报的时候不把原文粘贴完整,否则以后同样的垃圾信息还会一而再再而三的出现,永远删不完、封不完。
如果因个人原因被罢免,但还希望继续做的,可及时沟通,不得无理取闹。
不得擅自泄漏管理密码,否则要承担一切后果
版主有义务在离任前推荐一些有做版主潜力的坛友
版主原则上不可以在自己负责的版面上直接或间接地卖物品、做广告,但对认真维护论坛、并使论坛人气不断提升的版主,我们并不限制其适当地进行此类行为。
为活跃论坛人气,版主可以经常组织一些论坛活动,小熊网站可予以支持并提供奖品
总版主还需要时刻留意各个分论坛的情况和人气,及时反馈网友的意见、选拔、调整各分版主
时刻保持畅通的沟通渠道,以论坛悄悄话为主,做到及时回复
小熊论坛 1999-2006